Тест самостоятельности в Сербии: 9 критериев и последствия для ИП
Тест самостоятельности представляет собой законодательный механизм, с помощью которого проверяется, действительно ли ИП работает самостоятельно или фактически состоит в трудовых отношениях с заказчиком. Он основан на критериях, установленных Законом о подоходном налоге с граждан. Если ИП «проваливает» тест, его рассматривают как наемного работника, что влечет значительные налоговые обязательства и штрафы.
Цель теста
Цель заключается в предотвращении злоупотребления договорами с ИП вместо оформления трудовых отношений. Для заказчика привлечение ИП дешевле, потому что он не платит взносы и другие обязательные платежи, которые действуют для работодателей.
Кого он касается
Формально тест касается всех ИП, как паушальщиков, так и тех, кто ведет учет, но на практике больше всего затрагивает паушальщиков. Налоговая администрация контролирует соответствие деятельности критериям. Сейчас контроль проводится методом случайной выборки, но с 1 июля 2026 года с применением продвинутого программного обеспечения под контролем окажутся все ИП на паушале.
Последствия «провала» теста
Если ИП «проваливает» тест, Налоговая администрация рассматривает его как наемного работника, поэтому налоги и взносы с зарплаты начисляются задним числом, с пенями и штрафами, которые могут достигать 500 000 динаров. На практике нужно доплатить разницу между паушальным налогом (например, 30 000 до 40 000 динаров в месяц) и взносами по трудовым отношениям (часто 70 000 до 100 000 динаров в месяц) за весь период сотрудничества. В большинстве случаев такие ИП обязаны также изменить правовую форму на ООО (DOO).
Налоговые обязательства после провала теста:
- Пенсионные взносы (PIO), начисляются так, как если бы ИП состоял в трудовых отношениях (около 24% от брутто-зарплаты).
- Взносы на медицинское страхование, около 10,3% от брутто-зарплаты.
- Налог на зарплату, 10% от базы.
- Взнос на страхование от безработицы, 0,75% от брутто-зарплаты.
- Пени, начисляются задним числом на все неуплаченные обязательства.
Девять критериев теста
Тест состоит из 9 ключевых критериев. Если ИП соответствует большинству критериев, указывающих на зависимость, он считается несамостоятельным:
- Рабочее время: определяет ли заказчик, когда и сколько вы работаете.
- Место работы: предоставляет ли заказчик помещение и оборудование.
- Контроль работы: контролирует ли заказчик и дает ли указания.
- Включение в организацию: являетесь ли вы частью внутренней структуры компании.
- Оплата: получаете ли вы фиксированное ежемесячное вознаграждение, похожее на зарплату.
- Предпринимательский риск: несете ли вы риск или все ложится на заказчика.
- Оборудование и средства: используете ли вы собственные средства или средства заказчика.
- Несколько клиентов: есть ли у вас несколько заказчиков или вы работаете только на одного.
- Ответственность: несете ли вы ответственность за результат работы или являетесь лишь исполнителем.
Практический совет
- Документируйте независимость: несколько клиентов, собственное оборудование, гибкий график.
- Приведите договоры о сотрудничестве в соответствие с критериями теста.
- Следите за разъяснениями, которые публикует Налоговая администрация, и за проводимыми проверками.




